党支部工作计划2024年党支部工作计划模板7篇

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党支部工作计划2024年党支部工作计划模板7篇

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇1

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大精神,坚持用科学发展观引领全园中心工作;以“理想、责任、能力、形象”教育活动为载体,巩固和扩大先进性教育活动成果,扎实促进幼儿园的品牌与特色建设;在深入开展社区文明共建、志愿者服务活动中,构筑和谐幼儿园、和谐家庭与和谐社区,推进精神文明建设,

(一)加强幼儿园的政治思想工作,努力实现教职工队伍政治修养和敬业精神的进一步提高。

1、聚焦师德。全体教师努力实践老师是幼儿学习的道德书籍。支部要加大先进典型的宣传力度,总结园内先进教师的教育思想、教育方法,弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。采用个人自学与集中学习相结合、通读文件与专题研讨相结合、学习理论与解决实际问题相结合的形式,把学习贯彻十七大精神引向深入,增强教职工的事业心,提高教职工的责任感和使命感。

2、聚焦。开展“弘扬中华民族传统美德”系列学习教育,通过“孝、礼、勤、诚、耻”五个方面内容的学习,提升教职工道德素质,树立,成为人民满意的好教师。

3、聚焦学习型团队。健全和完善中心组学习制度、制定个人学习计划,倡导“日学一小时、月读一本书、年记一万字”的学习精神;推荐优秀书目教师自学,在此基础上开展教师读书沙龙活动。

(二)加强党的组织建设,保持党员队伍的纯洁性和党员的先进性。

1、“党员形象工程”。努力做到带头学习讲党性,带头实干谋发展,带头创新建佳绩,带头服务比奉献,带头自律树形象,让广大党员在平凡的工作岗位上发挥应有的先锋模范作用。

2、“三会一课”制度。坚持并活跃党小组的活动,保持一个季度对党员进行一次党课教育,组织一次有意义的党日活动;坚持一个学期开好一次党员民主生活会,一个年度开好二次班子民主生活会;并在年末评选出10%的优秀党员,以进一步完善党员管理,党员活动和党员考评制度。

3、战斗堡垒作用。在探索幼儿园的办园体制改期过程中,发挥党员中层干部的骨干作用,形成一级抓一级的局面,使中层干部在各自的工作中更好地发挥承上启下的作用,积极稳妥地推进人事体制改革。

4、党员发展工作。严格执行新党章规定的党员标准,突出时代特征,严守民主推荐制、预审制、发展公示制、讨论票决制、责任追究制、跟踪教育制,做好二名发展对象入党和一名预备党员转正的工作。

5、积极分子培养考察。推行培养联系人责任制、培训考核制,做到成熟一个发展一个,推选入党意愿强烈、政治素质好,业务钻,作风正的同志,参加党的基本知识培训班学习。

(三)加强党员专业化水平的提高,引导党员教师由操作型向智慧型转变。

1、“一个党员一面旗”。党员必须围绕幼儿园教育教学这一中心工作,在师德风范上树立一面旗帜,教学业务上创出一块牌子,行为规范上做出一个样子。

3、“党员听评课”、“党员教学活动设计”等活动。使党员成为教学实践、课题研究的先行者和排头兵,并促进自我专业能力的提高。

(四)加强幼儿园党风行风建设,深入开展党风党纪、法制和警示教育,进一步提高党员干部廉洁自律意识。

1、“崇廉修德,以德正己”。开展示范和警示教育,不断增强党员干部廉洁务实的意识。在实际工作中,凡要求群众做到的事情,党员干部自己要率先垂范,凡要求群众不做的事情,党员干部特别是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。

2、搭建平台。强化党内外的监督管理,通过“校务公开”、“行风评议”、“民主恳谈会”、园长信箱、访谈日、宣传栏等形式,拓展党内外民主沟通、民主协商、民主管理、民主决策的方式和渠道。

3、联系群众。巩固党员先进性教育活动成果,充分利用工会的组织优势、阵地优势和密切联系群众的工作优势,搞好民主监督工作。

(五)加强对工会、团工作的领导,充分发挥群众组织在幼儿园文化建设、精神文明建设和各项工作中的重要作用。1、精细化管理。结合幼儿园重点工作,从团队心理辅导入手,提高工会、团组织服务群众的能力和促进工作的能力。

2、构筑文体工作新格局。开展“卡拉ok”、“绿色亭湖摄影”、“踏青远足”、“时装表演赛”等有特色性、创新性的活动,不断提高广大教职工的生活质量。

三、具体安排1-3月份:第一专题:加强理论学习、聚焦师德。

1、学习“十七大”文件精神。

2、先进事迹系列活动:学习、对照、挖掘、体会、演讲。

3、倡导“日学一小时、月读一本书、年记一万字”,制定个人学习计划。

4、“阳光行动”在社区。

4-6月份:

第二专题:加强思想建设、聚焦。

第三专题:加强能力提高、聚焦党员、教师专业水平。

1、“弘扬中华民族传统美德从我做起”论坛。

2、党员群众结对座谈会、支部结对座谈会、青年教师座谈会。

3、“踏青远足”、“绿色亭湖摄影”等。

4、“党员教学活动设计”

?“党员听评课”、“教师教学展示周”活动。7-9月份:第四专题:加强心理疏导、聚焦教职工精神需求。第五专题:加强民主监督、聚焦党风廉政。10-12月份:第六专题:加强节约型学校建设、聚焦校园文化。

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇2

进入二月份通风区党支部具体做了以下工作:

一是塔山煤矿通风区党支部根据集团公司三届一次职代会暨20xx年工作会会议提出的“三新”为纲、“三先”为要抓住重点,推进方略的工作要求,为了进一步统一思想、提高认识,促进塔山煤矿各级管理干部综合素质和履职能力的全面优化,不断推动公司各项工作再上新台阶的总要求,组织了党团员和部分技术骨干进行了认真的学习和动员。

二是组织区队正科级管理干部紧密围绕“三新”为纲、“三先”为要理念的思想内涵、精神实质,并结合塔山煤矿的重要地位和本单位实际情况,提出推动工作的好思路、好举措、好办法、好建议。撰写了研讨文章。

三是结合“四个三”的要求,持续不断的开展作风能力和制度建设自查自纠活动。为进一步加强通风区的管理和制度建设,提升通风区员工的业务素质和工作执行力,促进通风区管理水平再上一个新台阶,进行扎实有效的落实。

四是加强宣传报道。通风区党支部号招全区员工,充分利用各种途径,加强了对塔山煤矿公司及通风区工作的宣传,加强在公司网站、同煤日报、新浪博客等媒体上的报道力度。截至20xx年2月28日,通风区在同煤日报媒体上共投稿20多次登载报道6篇,公司内网发送报道16篇,通风区支部博客点击率累计超过2.35万次。

五是组织区队长进一步加强全矿井瓦斯员集中管理,提高管理水平,加强瓦斯员业务素质培养,做到现场瓦斯检查工作严格按照各项规定进行。

三月份工作计划:

1、我们在坚持抓好业务工作不放松的同时,注重以学习实践促进全区一通三防工作,以工作体现学习实践的成果,保证学习实践活动成果的落实。

2、以党员团员带头,加大了局部通风的管理工作,针对刚开口没有形成xx通风系统及供风距离长的掘进工作面由于风量短缺进行采取相应措施处理和不定期检查,确保矿井安全生产。

3、通风区党支部坚决明确目标、落实责任,切实取得推动一通三防制度落实。

4、对全区员工进行安全教育,组织部分安全意识不到位的员工,进行“一通三防”安全再教育,观看矿井事故案例,并对其今后的工作状态进行考核。

5、在20xx年继续加强在新闻煤体上的宣传报道力度,力求出成果、见实效。

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇3

20xx年度公司党支部工作指导思想:坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx届五中全、xx大精神,紧紧围绕以水为媒、服务万家dq→.1mi.net←uo;这一主题,按照让政府放心、让群众满意的目标,进一步加强组织建设,强化内部管理,加大党员教育管理力度,加强党风廉政建设,努力提高党员干部的整体素质,为圆满完成各项工作任务提供有力的思想和组织保障。

一、加强班子建设,强化核心作用。

(一)严格执行公司会议制度,结合会议进行集中教育,深化学习实践科学发展观活动,强化理论学习。

(二)进一步健全用人机制,建立优胜劣汰的考核制度,出台安全生产和行风建设百分考核试行办法,努力建设一支高效、廉洁、务实的党员干部队伍。

二、加强组织建设,健全工作制度。

(一)深入开展支部双争双评工作,各支部要做到年初制订工作计划,年中进行督促检查,年终进行考核评比。将双争双评工作提上重要议事日程,落实具体工作计划和措施,确保该项工作圆满完成。

(二)健全完善支部三会一课制度,严格支部组织生活。深化党员、团员青年志愿者进社区服务等活动,增强服务认识、提升群众赞誉度。

(三)认真做好发展党员和建党主动分子的培养、考察、教育工作,在坚持标准、保证质量的前提下,做到成熟一个发展一个。按照上级党组织的要求,及时做好党费收缴工作。

(四)认真开展党支部凝聚力工程,开展经常性的思想政治工作,坚持每半年分析一次党员的思想状况,有针对性地做好思想工作,关心与帮助职工解决一些工作、生活、学习上的实际困难。

三、加强教育管理,提高整体素质。

(一)深入开展双评双整治活动回头看工作,并以此为契机,抓好安全生产和行风建设,努力完善内部管理制度,加强督查力度,提升群众赞誉度,做到让政府放心、让群众满意。

(二)继续深入开展学习实践科学发展观活动。从解决增强服务认识、提升群众赞誉度、加快工程建设,扩大供纳水范围中的突出问题,促进公司党风、行风的进一步好转。

(三)继续深入开展企业精神文明建设和企业文化建设,深化杭州市级文明单位创建活动,做好富阳市文明单位复评的准备工作。加大党员干部思想道德教育和职业道德教育力度,力争干部职工整体素质有较大提高。

(四)抓好党员日常教育工作,着重开展守纪认识教育和集体主义、爱国主义、党章党纪教育,做好电教片播放工作,组织党员观看电教片全年不少于二次。

四、加强党风廉政建设,筑牢腐败防线。

(一)根据上级部门党风廉政建设和行风建设目标责任书,落实公司20xx年党风廉政建设责任制,强化检查考核,切实落实党风廉政建设责任制。

(二)认真学习上级有关党风廉政建设文件,党员干部教育面达100%,进一步强化廉洁认识,加强资金审批、工程质量、物资采购等环节的监督管理,实现常在河边走,就是不湿鞋的目标。

(三)加强效能建设和行风建设工作,加大对公车使用、人员出勤、抄表准确率等情况的督查力度,加大对临时工的管理教育力度,进一步提高服务质量,争创群众满意单位。

(四)加强警示教育,开展以案说法和党性分析,开展权力观、价值观、人生观教育,树立立党为公、执政为民的认识,增强党员干部勤政廉政的自觉性,从源头堵牢腐败防线。

(五)加强对党员干部的监督力度,力争全体党员遵纪守法,无赌博、贪污盗窃、违反计划生育等行为,民主评议党员的合格率为100%。

五、指导好工会、女职委、团组织的工作。

(一)继续发挥工会的参政议政作用,开好职代会,办好职工之家,深入群众,了解职工,关心职工,及时掌握和解决职工关心的热点、难点问题。适时安排获得20xx年度相关先进个人疗休养。

(二)继续开展女职工的自尊、自信、自立、自强教育活动。定期搞好维护女工生育保健等特殊权益。

(三)加强团组织的组织建设工作和广大青年的思想建设,教育广大团员要用共青团员的条件严格要求自己,主动参与社会公益活动,继续做好青年文明号、志愿者进社区服务活动,努力为企业发展作贡献。

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇4

(一)明确支部工作重心,整体安排,精心组织

1、在统整党建工作与教育行政工作同时,明确党支部的工作重心和职责,与行政管理分工不分家,形成合力。

3、解读文件精神和上级工作目标任务,将党支部工作有机与行政工作、工会工作、团支部工作统整,形成分层落实机制,聚部门的合力。

4、进一步深化“5+7”组织生活模式,结合园重点工作对全年组织生活做出整体安排,精心组织,切实增强组织生活的针对性和实效性。

(二)培育、践行和宣扬社会主义核心价值观

1、重点打造“葵之物语”师德讲堂主阵地,围绕“社会主义核心价值观”开展系列宣讲活动。

2、在师生中开展“礼乐嘉定——唱响社会主义核心价值观之歌”活动,结合大活动进行展示。

3、在园内各场所、各班级张贴“社会主义核心价值观”宣传标语,营造宣扬的浓厚环境氛围。

4、围绕“社会主义核心价值观”,开展分层式教工文化活动,宣扬正能量。

5、结合园内“娃娃播新闻”记者采访和新闻播报社团活动,开展“社会主义核心价值观”进教材、进课堂、进头脑活动。

(三)“树‘新优’,服务零距离”项目推进

1、围绕“新星知我心”零距离阳光关爱行动开展服务老人、服务青年、服务幼儿的系列活动,深入推进幼儿园党团员的志愿活动,结合关工委工作具体内容,形成长效机制,创建服务型党组织特色项目品牌。

2、聚焦各管理团队服务项目经验做法,进一步做好“零距离”服务项目的提炼和梳理,形成幼儿园“树新优 服务零距离”党建工作特色品牌项目。

3、深化“树‘新优’教育品质?服务零距离”内涵,通过建立党群联系承包制度、谈心制度以及服务手册,提升党员教师的“服务”意识,立足本职岗位发挥党员教师的“旗帜”作用。积极树立“开门办学、服务社会”的思想,继续深入参与新成路街道的党建特色“楼组党建”活动,与南陈社区、新成路小学、新成派出所、消防大队、迎园医院等社区单位开展共建结对活动,建立“小主人”课外实践基地,充分挖掘和深化共建工作的内涵。

(四)开展分层式队伍建设,推进师德教育长效机制建设

1、依托幼儿园“葵之物语”师德讲堂系列活动,深化师德师风建设,以“社会主义核心价值观”关键词为师德教育活动线索,用正能量激励、感染、教育全体教职工。

2、结合幼儿园在实施“小主人”课程中对教工的培养思路,开展多途径和多形式的培训、参访与交流活动,逐步树立“小主人”课程意识,转变观念,树立新时代教工师德素养新内涵。

(五)推进作风建设和党风廉政建设,优化民主管理和党务园务公??

1、结合上级有关文件精神,进一步完善我园教职工大会制度,做到教职工大会制度操作规范,落实到位。

2、坚决治理教育乱收费,认真学习、贯彻落实治理中小幼乱收费的有关文件精神,严格执行收费标准,规范收费程序,及时通过信息沟通渠道在嘉定教育网信息公开平台以及上海市学前教育网公示公开,做好收费透明度,争创“行风建设星级学校”。

3、严格规划落实“三重一大”集体决策机制,做好党务、园务公开的及时性和完整性。有序规划和落实分级式、自下而上式的采购审批制度和20_年设备采购预算。

3、为促使幼儿园民主管理的深入推进,启动“执勤园长”工作日,进一步培养成熟教师的全局观念、组织与协调和统筹兼顾的能力,从而为园培养后备管理骨干储备人才。

4、开展“节能”项目、“节能”班组、“节能”个人创建和评选。

一、指导思想

201x年,学校将深入贯彻党的十x大精神,以科学发展观引领学校教育的发展全局。紧紧围绕学校发“外树形象,内强素质,以人为本,和谐发展”的工作目标和教育教学中心工作,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,按照“抓学习,促规范,提内涵”的思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用,为学校全面、和谐、可持续发展提供有力的思想、政治和组织保证,进一步深化学校党建工作规范建设,凸显个性,争创特色,努力开创我校党建工作的新局面。

二、工作目标

1、坚持学习与实践同步,加强全体党员教师政治学习,建设学习型党组织。深入学习贯彻党的xx大精神。紧紧围绕“贯彻xx大精神,推动巫山教育科学发展”主题,把“中国梦”的教育作为学习宣传xx大的重要内容,扎实开展党的群众路线教育实践活动。通过举办专题培训、知识竞赛、召开专题组织生活会、发放学习资料等形式,认真落实党的xx大精神“三进”要求,引导教育系统党员干部立足岗位建功立业。认真落实中心组学习、政治学习和“三会一课”,扎实推进学习型党组织建设。建立干部培训学习档案。

2、加强党建工作。以“强组织、增活力、求实效”为目标,强化党建“五大工程”。优化党组织设置,进一步健全党建工作制度,加强“12371”党建信息平台管理,夯实党建工作基础。号召全体党员“亮身份、树形象”,积极开展“党员示范岗”、“党员责任区”等主题实践活动。加强组织建设,严格党员教育与管理,做好党员的发展工作,壮大和发展党员队伍。培养入党积极分子1-2名,发展党员2名,培训党员35人次。

3、加强干部队伍建设。以建设节约型、廉洁型校园为契机,深化学校领导班子建设。强化民主集中制教育,健全领导班子议事和决策机制。

4、开展“共产党员示范岗”创建活动,进一步发挥党员的先锋模范作用,评比优秀共产党员。

5、加强党风廉政建设。坚持教育、制度、监督、纠风、惩处“五个并重”的工作方针,严格反腐倡廉工作责任,深入开展“为民、务实、清廉”、“爱与责任”、“廉留心中”主题教育。强力规范“三重一大”决策制度、厉行勤俭节约制度、党务校务公开制度。强化效能监察和督查督办,转作风、改文风、实会风。

6、加强师德师风建设。深入开展“教师职业道德教育”主题活动,建立学生、家长、教师、学校和社会“五位一体”的师德建设监督网络,着力完善教育、制度、监督并重的师德师风师纪建设长效机制,落实师德师风师纪“一票否决”制度。按照“静心、修德、创新、感恩、奉献、清廉”教师品质要求,强化“十项禁令”、“十项制度”、“十条公约”落实,切实转变工作作风。提升教师道德水准,评选校级师德标兵和优秀教师。

7、积极配合、协助学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作,完成各项重要的教育活动。精心设计各项专题活动,形成实验小学学校教育活动的序列框架。

8、加强工会、少先队工作,有效凝聚各方教育力量,推进优质学校的影响力,积极推动“平安校园”创建工作。

9、强化教育信息报送与管理。上报各类教育信息和简报50条,在县级以上电视台、报刊、杂志公开发表教育宣传报道15次以上。

三、主要工作

(一)依托学习载体,加强思想建设,提升理论素养。

充分利用党员学习日、教师政治学习、升旗仪式等“学习平台”,以学习宣传党的xx大精神为主线,结合学校教育和学校实际,扎实推进理论学习。通过理论学习,把全校党员、干部和全体师生的思想和认识统一到学校教育的和谐发展上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来。

1、抓好中心组成员的学习。加强以在职党员教师为群体的中心组理论学习,坚持每月学习交流一次,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。中心组学习做到定主题、定时间、定主讲,充分发挥正确的导向作用。

2、抓好全体党员的学习。为提高全体党员的政治思想觉悟,我校支部将认真做好每学期一次的民主生活会制度,将“十x大”精神、201x年“两会”精神、师德规范、教育法规等列入今年的学习教育内容。

3、抓好全体教职工的学习。坚持每周学习一次。以“教师论坛”为阵地,开展专题研讨。以加强师德师风建设为重点,围绕作风建设、教师素质、“十x大”精神、“两会”精神、教育法律法规等主要内容,加强思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。

4、抓好党建信息化的建设。在充分发挥学校橱窗、板报等宣传阵地的作用外,还要充分利用12371平台,开展党员教育活动,及时交流党建信息,积极宣传先进党员形象。

(二)加强教育管理,促进组织建设,提高组织能力。

坚持党要管党、从严治党的方针。结合学校教育工作实际,紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力这个中心工作,加强和改进党的组织建设。抓好干部队伍建设,党员队伍建设,教师队伍建设是实现学校内涵发展的关键所在,学校党支部要把这项工作作为党建工作的重点来抓。

1、加强干部队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。建立和实行中层干部工作考核制度,重平时考核、重实绩考核,使全体干部注重学习,自觉接受教育和监督。认真做好学校后备干部的培养工作,多层次、全方位地培养和选拔优秀年轻教师,为他们的锻炼成长搭建舞台,创造条件。

2、加强党员队伍建设。一是加强支部建设,发挥党员的先锋模范作用,体现“一个党员一面旗”。要积极开展行之有效的党组织活动,增强支部的战斗力和凝聚力,让党员同志在活动中接受革命传统教育和先进性教育。要完善先进性教育长效机制,做好党员的教育、管理和监督。二是加强党员管理,做好组织发展工作。要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作;做好党员的党费收缴工作;继续健全党员、干部、教师谈话谈心制度。

3、加强教师队伍建设。加强思想政治工作,引导教师不断加强师德修养和认真落实教育、教学常规,促进教师专业成长。

4、做好党支部目标管理考核工作和党员计划、总结及民主评议工作。把一年一度的常规工作当作支部自身建设和党员自我学习、改进的重要契机。积极创建党建工作特色,强化服务党员、服务教工、服务学生的意识,发挥党组织的政治核心作用。

(三)健全监督机制,加强作风建设,促进健康发展。

严格按照中共中央“八项规定”改进作风的要求,做到勤政廉洁。改进思想作风,做到与时俱进,解放思想;改进工作作风,做到求真务实,勤勉高效;改进生活作风,做到艰苦奋斗,廉洁自律。

1、坚持预防为主、教育在先的方针,深入开展党风党纪教育。要在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育,筑牢党纪国法和思想道德防线。牢记党的“全心全意为人民服务”宗旨,密切联系群众,要经常深入教研组、深入课堂,积极解决师生普遍关心的问题,特别对有困难的教职工、学生要给予更多关爱。

2、认真落实党风廉政建设责任制。贯彻落实上级有关党风廉政建设的部署要求,制定本校党风廉政建设责任制目标管理计划,落实责任到人,及时部署并组织实施。

3、进一步加强党内监督工作。巩固行风建设成果。要认真履行《党章》赋予的监督职责,健全监督程序,增强监督效果。要认真贯彻《党员权利保障条例》,发展党内民主,保障党员权利,确保党员对党内事务和学校事务的知情权、参与权和监督权。

4、开展丰富多彩的教育活动,加强党员队伍的爱国主义、集体主义教育。本年度,党支部要拓宽教育的渠道,挖掘教育的深度,积极为党员创造外出学习参观考察的机会,增强教育的实效性。

(四)加强民主管理,落实制度建设,推进依法治校。

1、进一步完善教职工大会制度。结合学校实际工作,认真筹备开好教职工大会,要围绕主题,突出重点,充分发扬民主。进一步学习理解“教师绩效工资”的文件精神,结合校情完善教师工资收入分配制度,讨论审议学校发展的新思路和新规划,落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权。

2、继续开展“六五”普法教育。坚持依法治校,不断提高依法办学,依法施教的水平,积极发挥法制副校长的作用,通过学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高师生学法、用法、守法的意识和能力。

3、进一步推行党务、校务公开。发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,行政集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声。

4、贯彻党的民主集中制原则。开好民主生活会,深入开展批评和自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,克服不良风气,规范党员言行,自觉维护党的形象。

(五)发挥协调功能,调动积极因素,促进学校发展。

要充分认识到学校的改革和发展,始终离不开广大师生的努力和社会、家长的关心支持。要积极支持群团组织根据自身特点,创造性地开展工作。要为学校的发展扎扎实实地做好关心人、服务人、凝聚人的工作。要调动学校各方面力量和一切积极因素,促进学校的快速、全面、可持续发展。

1、加强对学校工会工作的指导。要积极支持工会按照《工会法》的规定履行工会职责,把维护教职工合法权益作为工会的基本职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。通过工会了解群众情况,征求群众意见,为学校的改革发展献计献策。通过工会关注、配合,帮助困难职工,构建和谐校园。

2、加强对少先队学生工作的指导。少先队作为学校对学生实施教育和管理的重要职能部门,在学生管理层面上有着重要的作用。要强化学生的养成教育,规范学生行为。

3、重视退管工作。关心离退休老教师的学习生活和身心健康,丰富他们的退休生活,尽力为他们排忧解难,多办实事。

(六)重视文明创建,塑造学校形象,提升学校内涵。

1、落实师德规范,加强师德建设。以“师德承诺”为载体,深化师德建设,进一步规范教师的言行,切实转变教育思想,更新教育观念,建立新型的师生关系,恪守职业道德。把师德建设的重点落实到关心爱护每一个学生,真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系上来。开展争创优秀共产党员、师德标兵和优秀教师活动,把争做师德标兵活动,纳入学校精神文明建设的总体规划。

2、坚持“德育为先”“育人为本”思想,提高创建文明单位的水平。结合我校已是市级文明单位标兵的实际,文明单位创建活动要以提升社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点,以文明礼仪教育为切入点,不断提高创建水平。

3、落实“和谐社会”思想,加强和谐校园和校园文化建设。在整体规划初具格局的基础上,进一步提升校园环境、校园文化品位,使其更美化更优化。加强与居委会、派出所、社区及校园周边等单位的文明共建活动。积极发挥家委会、家长学校等作用,为学校发展创造有利的外部环境。

4、充分发挥宣传媒体作用。树立师生身边的先进典型。通过橱窗板报、校园广播等媒体和专题、专刊、专栏形式进行宣传,以达到振奋师生精神,营造良好的舆论氛围的效果。

在新的一年里,学校党支部将围绕学校教育教学这一中心工作,坚持以人为本,加强人文关怀,构建和谐校园,团结带领全体党员干部和教职工,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,狠抓工作落实,为学校发展而努力!

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇5

一、全面实施创建学习型支部工作,进一步思想政治教育工作

1、党支部坚持每周二党员学习时间,数年来一直坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和_大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习,增强了党员学习的自觉性,提高了党员理论知识水平,及时了解的方针政策。

2、坚持以理论创新推动工作创新,加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用,进一步抓好党支部目标考核。

3、加大支部的党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

4、加强对入党积极分子的教育和培养,在条件具备和自愿的条件下,力争每年都有新鲜血液注入党内,吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动,并跟踪考核,吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训,成熟一个吸收一个。

5、紧密联系支部党员实际,坚持用科学发展观教育各位党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务,党员为人民服务,党员为群众服务的工作链条,使支部党建工作开展的有声有色。

全面实施创建学习型支部工作,大力提升支部工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体,在支部形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。

二、继续推进支部作风建设,不断提高党支部管理水平和工作效率,按照公司党委要求,继续推进支部的作风建设,使支部管理水平和工作效率再上新台阶。

1、认真落实机关效能建设制度,建立起规范、高效、反应迅捷的管理机制,使支部的日常工作更加科学化、规范化;

2、切实把服务职工的管理理念体现在工作中的每一个环节,为职工提供优质服务,使职工对支部党支部工作的满意率明显提高;

3、以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩;

4、召开支部作风建设专题学习交流会,以进一步提高认识,提高水平;

5、进一步优化支部办公环境,做好支部工作人员身份标志工作;

6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作;

7、认真总结支部作风建设阶段性成果,表彰支部作风建设先进个人。

8、深化公司党务公开工作,做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会,并通过多种方式了解党员和职工的思想动态,对群众不满意的地方要立即整改。

三、充分发挥支部党员干部的的领导作用,推进工作顺利开展

1、坚持以人为本,以解决支部职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。

2、加强对支部工作的领导,开展各项有关活动,充分发挥支部的重要作用。

3、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导,进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设,组织干职工参与改革和管理,维护干职工的合法权益。

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇6

20__充满希望与挑战的一年,站在新学期的起跑线上,我们又开始迎接新的任务开始新的目标,俗话说工作有计划就好比行程有地图,合理用心规划每段时期的工作不仅指引我们不断前进,还能提高各方面的能力,我们肩负着组织授予的重任,随时准备为组织建设和支部发展贡献自己的汗水和力量。至此,我们第四支部对这学期的工作做出以下计划。

一、指导思想

我们是在党的关怀下带着党的使命服务群众的先进组织,我们时刻以党的标准严格要求自己,坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极贯彻落实__届四中全会精神,以科学发展观为统领,开拓创新,认真抓好学习实践科学发展观主题教育活动,创新党支部活动形式,提高支部的战斗力和凝聚力,加强学生党员队伍建设,提高整体素质,保证各项工作任务的圆满完成。

二、工作目标

1、以巩固和发展科学发展观成果为目标,加强全队党员党建理论学习,充分党员先锋模范作用。

2、贯彻落实好上级党委的决策部署,服务基层、服务群众,加强党组织之间的交流。

3、以强化队伍素质为核心,转变思想观念,提高工作能力和服务水平,形成一支党性强、作风正、能力强的战斗队伍,确保支部各项工作目标的顺利实现。

4、加强队伍建设,紧紧围绕“党员争先进,支部创一流”的工作思路,坚持“个人形象如一面旗,工作热情如一团火,团结协作如一盘棋”的工作标准,促进队伍和谐发展。

三、重点工作

加强思想建设,着力提高支部成员的思想认识。

只有正确的思想才能指导人走上正确的道路,所以在组织里,我们将一如既往的热真学习党的指导思想和教育方针,坚持理论学习制度,坚持自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合,把建设马克思主义学习型政党的重大战略任务落到实处。组织学习党的路线方针政策和时事政治,加强学习课内外专业知识,使党组织既成为党员增强党性修养、提高思想觉悟的大熔炉,又成为党员学习新知识、增长新本领的大本营。从而使我们每个党员同志自觉做到学以立德、学以增智、学以创业。

对于我们支部干部而言,要及时了解和掌握党内外思想情况,根据每个时期学校党的工作任务,宣传党的路线、方针、政策,根据学校党委的指示,结合本支部的思想实际,提出思想教育的计划和建议,做好思想政治工作。

接受新党员的工作是支部重要工作的一部分,组织要时刻输入新鲜血液才能充满生机和活力,他们是党的精神的壮大和发展,是党的作风的发扬和继承,是学生群众中不可或缺的精神力量,为此,我们支部将严格按照党章规定接受新的党员,坚守公开、公平、公正原则,切实做好新党员的接受工作,不包庇不徇私,为党的力量的壮大把好关。

在发展党员工作方面要有计划、有重点、有措施。要加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的教育、管理、培养和考察,及时讨论预备党员的转正问题。培养联系人要执行《湖北经济学院发展党员工作意见》,严格按照发展工作流程完成培训任务,履行好入党介绍人的责任。平日多与入党积极分子交心谈心,通过“三个结合”考察入党动机,即平时观察和定期分析相结合、个别了解和多层次调查相结合、日常表现的考察和关键时刻表现的考察相结合。最后按照党员发展原则,严格党员发展程序,在德才兼备、成绩优秀、作风过硬的入党积极分子中发展党员。结合本班的具体情况和同学们思想实际,做好同学们的思想政治工作,教育和引导同学们正确处理个人与集体,局部与整体之间的利益关系,端正工作学习作风。

总的来说,我们要落实总支工作计划,贯彻上级党组织的指示决定,执行支部党员大会的决议,组织政治理论学习,宣传、贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。我们支部觉得可以从以下几个方面去实现:

1)围绕学校的中心工作,充分发挥党员的主观能动性,积极参与学校组织的各项活动。

2)围绕保持共产党员的先进性,加强对党员的教育、管理和监督,健全党内生活制度,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务。

3)通过主题教育、党内活动、争先创优等形式多样、内容丰富的活动,增强党员的党性观念,牢记党的宗旨,不断增强党员的政治意识、大局意识、责任意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,在工作中发挥党员先锋模范作用,从而树立共产党员的良好形象。

以上便是我们第四支部的年度工作计划,不足之处,望党组织批评指正。

党支部工作计划2024年党支部工作计划篇7

一、深入学习十九大会议精神,提高党员干部的政治思想素质。

1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十九大会议精神,切实提高对加强党的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质,紧密联系我公司发展的实际,紧密联系党员干部群众的思想和工作实际,着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫,努力做到真学真懂真信真用。组织党员,职工开展政策理论学习,创新学习方法和形式,努力提高学习的生动性和实效性,切实抓好政治理论学习活动,全面优化提高宁海分公司党员干部的政治思想素质,加快分公司竞争力的提升。

2、进一步加强党员干部的理论学习,加强党支部理论学习的管理和制度化建设,增强党员带头学习的浓厚氛围,促进党员政治思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。全体党员干部要为“创建学习型企业”作出表率。支部要做到每月开展至少一次民主生活会,认真组织学习中央、省、市和省、市公司等重要会议精神,及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策,指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育党员,提高工作能力,营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神,为“创建学习型企业”而努力工作计划。

3、组织支部党员认真学习党章,用党章的规定严格要求党员,教育党员为党在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度,开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育,做到会前有准备,会中有认识,会后有行动,会议记录详细,使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。

二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实“四好”领导班子创建活动的有效开展。

1、创建“四好”领导班子是加强党的执政能力和先进性建设的重要举措,是深化改革、加快发展、实现创建一流企业战略目标的现实要求,为此分公司党支部成立支部“四好”领导班子小组,切实推动分公司各项工作健康有序发展。

2、组织党支部党员及分公司骨干员工认真学习宁移党委[xx年]5号文件关于印发《中国移动宁波分公司开展“四好”领导班子创建活动的实施意见(试行)》的文件精神要领及创建“四好”领导班子的重要意义,从而从根本上认识到创建“四好”领导班子是实现企业从优秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用,一年不少于三次交流学习。

3、把创建“四好”领导班子活动与创建“省级文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等创建活动有效结合起来,充分利用宣传工具、有效的活动载体、灵活的学习方式,在着眼于加强支部党员政治素养建设及先进性建设的同时,与各部门、各支局齐心协力,同步提高分公司各项业绩的稳定发展,为实现创建一流企业的战略目标提供坚强的组织保证。

三、以“争做优秀党员”和巩固“保先”教育成果为抓手,全面推进党支部建设和党员队伍建设。

不断提高党员素质,争做优秀党员,加强党支部建设,更好地做好服务工作,促进公司各项工作全面开展。认真落实“党员责任区”,开展“党员先锋示范岗”,积极开展凝聚力工程,加大责任区的管理力度,把工作重点放在开展业务、提高优质服务上,同时关心职工的困难,关注职工的要求,关爱职工的健康,使责任区做到:群众有什么思想动态党员要知道,群众有困难要组织帮助,群众有思想凝结要进行谈心,群众有什么错误要进行批评、帮助和教育。

进一步总结经验,深入研究,充分发挥“党员先锋示范岗”、“党员模范责任区”的引领作用,进一步激励党员发挥先锋模范任用,提高党员队伍的整体素质,促进党支部的自身建设,提高党员管理水平,建立和形成党员教育管理机制,积极构建宁海移动分公司党支部团结、上进的工作体系。

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