写工作总结有助于我们认清自身的实力和有待提高之点，为了得到更多宝贵的经验，我们需要及时将工作总结写好，以下是写作模板网小编精心为您推荐的村2023年纪检工作总结模板5篇，供大家参考。
村2023年纪检工作总结篇1
冬去春来，草长莺飞，在和煦的春风里，我们迎来了新的学期。新的学期，，新的挑战，纪检部的每一位成员都显先现出空前的热情和对工作高度的积极性。具体工作总结如下：
一.部门人员调整
在上学期的转专业考试里，我们部门很遗憾地转走了几位委员。为了更好地发挥每一位成员的能力，我们对部门的成员进行了重新分组，以便日后的查寝及活动维持工作。在会议中我们还讨论了部门的招新计划，来为我们部门注入新鲜的血液。
二．策划本学期的活动
在学校的要求下，我们对本学期的活动拟定了一些初期的计划，比如活动类型，活动规模等。在讨论期间，部门的每一位积极参加，为活动出谋划策，提高我部门的影响力，加快部门的成功转型。
三．明确本学期的检查重点
在本学期里，我部门将检查重点定在寝室的纪律上。计划每个月三次查寝，来提升寝室的风气，并计划对早课及晚自习的旷课问题进行检查整顿，以规范同学们的日常习惯，创造一个良好的寝室学习氛围。
四．对新学期的工作方式进行改进
在本学期里，我部门计划将部门的管理权力更多地交给部门委员们。每个月选出三个代理干事进行部门的管理，组织查寝工作，活动执勤，及新学期活动的进行。在委员们熟悉了自身基本职责的基础上，提升组织与管理能力。锻炼委员们的全面发展。
五．修改我院纪检部章程
我们部门和主席团协商，进一步明确我部门的章程。
以上就是我院纪检部二月份的工作总结，我们将以全新的面貌，加倍的热情来迎接新学期的各项挑战，帮助校园创建良好的纪律氛围。
村2023年纪检工作总结篇2
医药信息工程学院团委学生会招新工作在9月7日起头，分为前期宣传和招新面试，于9月20日晚完成招新工作。
在招新前期宣传工作中，我们部门介入了统一步履的派凉茶勾当，在12号
进行洗楼派表宣传，总的来说，这两个宣传勾当收到的下场仍是挺好的，在洗楼派表当晚，我的感受就是那些师妹对团委学生会都是斗劲感乐趣的，可是巨匠对团委学生会都是不体味，我们三个部长具体地介绍我们团委学生会，并留下联系体例供他们咨询。新生感受我们的报名表设计得欠好，部门介绍过分于官方了，我们也有同感，我感受部门介绍应该由每个部门去筹备，用一些通俗易懂的文字去介绍或许下场斗劲好。
在9月15号下战书，我们学院进行了团建交流会，作为筹谋部之一，我们很侥幸能有这一次机缘。接到使命后，我们部门和实践部一路参议后，起草了一份筹谋书，然后按照现实情形不竭改削，出格在放置代表进场挨次的方面，我们进行多次的改削，保证了整场会议的顺遂而有序地进行。做筹谋，看上去仿佛很简单，其实否则，要考虑的方面良多，尽量要考虑周全，尽量不要有裂痕。到了会议起头时，我们发现问题呈现了，有个课室的电脑用不了电子书，我们不得不换教室，因为课室放置已经发出去了，姑且改课室会呈现杂乱，所以要放置人员在课室外指导新生到课室。因为工作人员斗劲少，放置可能不是很好，起头会场有点杂乱。所以筹谋时必然要具体放置每小我要做什么，责任到位。
9月17号晚上俄然接到我们部们要和秘书部筹谋第一次面试放置，我们9：00在二饭开会谈判整个面试的.流程，到11：00摆布我们根基完成勾当的筹谋，我回到宿舍将筹谋书做成文档，到第二天开会时我们将整个过程讲给列位部长听，因为那时没有具体写怎么签到和流动工作人员具体是谁（只是写某部门派一名部长），到了面试时，签到一片杂乱，那时感受不知道若何去做，后来只能按小队排队在找表，这样会场才不是很杂乱。后来要起头面试时，那时放置的流动工作人员不够，因为那时写筹谋书没有写到是具体是谁，一时刻不知道怎么放置，只能麻烦主席团的师兄师姐做一下工作人员，在这里要感谢他们的辅佐。经由此次的面试勾当，我发现自己的筹谋能力真的不是很好，没有充实放置好，我们几个部长也没有充实合作起来，导致了面试排场一片杂乱，影响了我们团委学生会的形象。回去后，我反省自己在整场勾当做的事，感受自己想的仍是不是很周全。
在两场的面试中发现，来面试的新生都是热情斗劲高，第一轮到我们部门面试的人不是良多，概略7个摆布，基于这个原因，我们第一轮面试首要肯他们的立场和礼貌是否合适我们的要求，工作能力在这轮面试没有涉及，因为我们感受礼貌和立场是很主要的。一轮面试事后，经手艺部和糊口部的介绍，进入我们部门第二轮面试的有15名。因为有良多面试者我们见过，我们第二轮面试的内容斗劲广，搜罗周全熟悉面试者的立场，以及重点考查面试者是否适合成为我们部门的一员，面试内容有合适我们部门工作内容的情景模拟。已经由第二轮面试，我们一共招收了6名理事，举荐了两名面试者分袂去了女生部和糊口部。感受这八位面试者都很优异，合适我们的用人尺度，各有各的特点。
经由此次的招新勾当，我们发现我们的工作有良多的不足，我们会在此后的工作中吸收教训，做到最好
村2023年纪检工作总结篇3
新学期的第一个月，我们纪检部秉承严谨、务实的工作作风，基本完成了三月份的各项工作，现做如下总结：
一、本学期，我部改革内部例会制度，改变原有的部长主持改为“轮流主持，轮流记录”。通过一个月的试行，效果显著，干事得到了很好的锻炼。
二、三月初，我部干事对系里的一些信息，如学生干部联系方式、班长支书联系方式、各部例会时间表、学生干部信息明细表等进行了重新核实、统计、打印。这不仅方便了今后的工作，又保证了信息的准确性、时效性。
三、三月份，我部联合学习部组成检查组对全系同学早、午上课迟到以及晚自习迟到、早退、纪律等情况进行检查。通过检查发现三月份后两周的情况好于开学初的`前两周，随后而来，发现新的问题。例如:晚自习期间去厕所吸烟现象严重，临下课班级整体纪律较乱等，在下个月中，这也是我部检查的重点。
四、三月中旬，我部联合系学生党支部对全系学生入党积极分子、发展对象、预备党员进行了考核监督，为接下来团部的推优大会以及新一期的入党积极分子，发展对象培训班打下基础。
五、本月里，我部配合系辅导员李伟老师完成了全系大一各 班两周的形势政策教育课的授课；配合系团总支完成了林学系“朗诵大赛”和大学生在线联盟“征文比赛”的动员宣传、报名征稿工作。
以上为我部三月份工作总结，在三月份工作中，也有些不足。例如：我系“创业大赛”的宣传动员工作做的不到位，这反映出我部监督工作存在漏洞，在今后的工作中我们会及时改进，此外，在本月中还发现两个问题:一是各班同学参与各班活动的积极性不高,院系各班学生干部不能起好模范带头作用；二是个别学生干部（个别班长支书和个别干事）工作积极性不高，不能够严格要求自己，甚至存在“无所作为”的现象，针对以上问题，在下月中我们会加大对学生干部的培训培养，以此提高其工作能力，争取做好，更好的为同学服务。
村2023年纪检工作总结篇4
我系学生会于20xx年4月开始换届，纪检部和生活部成员全部是新的学生会成员，两个部门工作范围基本一样，主要是监督本系学生宿舍卫生情况。这学期的工作时间为4月，5月和6月。以下是这三个月的工作总结。
4月份：这个月是学校的文明月，所以这个月我们的工作很重，学校和系里关于宿舍卫生这方面检查的很严，学校那边每周得检查好几次，然后我们纪检部和生活部每周检查3-4次几乎每天都要检查宿舍卫生，每周三系里都有老师随同去检查，检查卫生时并随时记下每个宿舍的优点和不足，，然后进行评分，并在系里的黑板上公布各个宿舍的得分，让同学们知道自己有哪些不足，然后再改正，在此期间同学们都十分积极，努力搞好宿舍卫生，并且互相进行对比；再加上系里领导的高度重视，和我们的认真检查，这个月学生宿舍卫生有了很大的'提高，在院里也有很好的评价，我们的工作也得到了很高的评价.
5月份：由于刚刚过了文明月，系里怕同学们变得松懈了，所以还要我们严格检查宿舍卫生，由于有些同学以为文明月过了就不会天天查宿舍了，所以这个月刚开始有些宿舍卫生并不怎么好，但是由于上个月有些同学养成了好习惯，所以整体还是不错的，这个月我们每周查2-3次，周三还是会有老师随同，同学们的表现也是越来越好，宿舍卫生一天比一天好，我们还是将每个宿舍的成绩写在黑板上，督促同学们继续努力，我们要让同学们养成好习惯。
6月份：由于即将临近期末了，所以这个月同学们都很忙，也包括我们，同学们要开始复习功课了，再加上我们我们检查宿舍的频率明显下降，所以这个月宿舍卫生并不理想，大市总体上还是可以的，毕竟大家都是大学生吗，都不想生活在不好的环境里，这个月我们也进行了评分，总体上宿舍卫生确实又出现了一些问题，但是那些都是小问题。
有关于这学期的工作总结：我们确实有很多不足的地方，但是由于得到了系里领导的重视，系学生会主席和其他学生会成员的大力帮助，我们的工作才得到了有效地开展，并且也有了很好的成绩，我觉得我们这个小团队确实已经很努力了，我觉得我们的努力没有白费，我们的宿舍卫生得到了很大的提高，并在此期间出
现了很多文明宿舍，所以我们都感觉到很欣慰，我们会继续努力的，争取来年更上一层楼。
村2023年纪检工作总结篇5
新的一学期即将开始，为了更好地开展纪检部的工作，也为了更好地为同学们服务，现将纪检部本学期工作计划制定如下。
一、纳新方面
为了学生会的进步与发展，我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新，一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划：
1：首先，要进行一下宣传和鼓励工作，让大家认识和了解学生会，让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前，一定的宣传和教育工作是必要的。
2：关于录取的问题，可以分为三步。报名，面试，录取。
报名：在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关，综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是，工作态度和表达能力，二是工作经历。
解释一下第一点：
工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真，机动灵活，肯吃苦，甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定：当我们学生会工作和你的学习冲突时，你会如何取舍？我们工作的时候，如果任务急需完成，你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗？假如你在检查早操（或晚点名）时，你的同学来晚了，你会怎么处理啊？如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作，你打算如何应对？
表达能力：有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦，然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式，在复试的时候给每个人发一张纸，让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达，是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。
面试：演讲的形式。由每个人自由发挥。
录取：首先我认为在人数上不宜过多，十五人足够。由部长副部长三人各带五人，担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题，每组成员先向组长报告，如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要，部长抽调小组完成任务。
二、早操和晚点名
在学校老师的支持下，这两项工作要尽快展开，并严格贯彻，配合好学校的各项工作。我们的原则是，一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验，努力做好这两项工作。
首先，要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流，让他们了解这两项工作的重要性和必要性，这样对他们的工作更有帮助。
其次，就是工作的具体实施了。
早操检查：工作开始之前，由每个小组（大一干事）提交一份检查的工作计划给部长，由部长或副部将计划进行修改并整合，然后递交给相应的老师等待老师批准。工作注意问题：1。最后检查结果由谁统计，由谁交给老师。2。提前跟老师商量好对各种违纪行为的处罚措施。3。检查人员检查班级是不是可以采取流动方式。4。注意女生工作的分配。5。此项工作有一位副部长负责。6。工作过程中一定要保证公平公正。
晚点名工作方式同上。注意问题：除了以上提到的几个问题以外，还要注意工作方式方法。比如说，熄灯以后就不能进宿舍检查。工作时间，可以是周一到周五任意一天晚上接近熄灯时间。
三、调研活动
第一步：明确调查目的，设计调查问卷。
第二步：选取调查范围和对象。青岛科技大学每个级部的机电学院的每个专业按照百分之二十的比例抽样调查。比如说一个班有二十个人，可以发四张或者五张。
第三步：分发调查问卷表。由纪检部直接联系各班班长，每个班按照比例领取。如果比例不是整数，按照整数领取。
第四步：问卷的回收。有每个班班长帮忙收齐，然后纪检部负责派人收取。
第五步：问卷的数据分析。有纪检部派专人。将各项数据整理清楚，然后根据同学们的意愿和所得数据向机电学院主席团提交此项活动总结，希望主席团采取一定措施。
第六步：跟踪调查。调查我们学院按照同学们的意愿组织的活动中，同学们的参与情况，并做进一步补充调查，同学们希望我们学院有哪些地方需要继续改善。同样以调查问卷的方式调查。这一项由大一干事负责。
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