本人性格乐观开朗，自信大方，正直不讹，原则性强，直率诚恳，坦然豁达，爱好广泛。大学四年的刻苦学习生活，德、智、体全面发展。在学习期间严格遵守学校各项规章制度，学习态度端正，多次获得校优秀学生奖学金、优秀干部的称号。在学习上通过课外学习不断完善自己。对待工作热情，与同学关系融洽，积极参加学校文体活动，获得了一定的成绩，受到了老师和同学们的肯定。在这四年中，不仅能让我在这样广阔的知识土壤里吸取了不少的养份，同时，还培养了我独立坚韧，团结互助的素质品质，使自己有一定的工作能力，组织能力，社交能力，以及语言沟通能力。

程序员简历模板篇2

做程序员是很多计算机专业的学生的必由之路。而it工作岗位添加起伏落后于商场人才供应，给人力资源商场造成了必定压力。为此，业界专家指出，it新人入行需求打好基本功，应聘公司应从小事做起，首要学会写一份好简历，进步求职应聘的成功。

事实证明，短小精悍、切中关键、朴实无华、率直逼真的简历胜过投机取巧。但是应聘程序员的简历，除需求满意上面几个要求外，还有本身职业的一些特点：

首要，软件公司一般很垂青程序员的实习阅历，因而实习项目应当变成简历中的重头。

从方位上看，实习项目应当放在简历的明显方位。在内容上考究务实，求职者能够具体阐明下在开发团队(如果有的话)中，怎么用自个的常识协助过他人，提出过哪些遭到采用的建议，开发过哪些可重用的组件等等。

有很多结业生，苦于自个没有多少在开发团队工作的阅历，总以为这是自个的“死穴”，所以在简历中企图防止说到有关的内容。其实工作阅历缺乏并没到无药可救的境地，反倒是“避而不谈”才真的点了求职的“死穴”。结业生在学校时期，阅读过哪方面的书本，在哪方面进行过深入研究及扼要进程，以及做过的每一项目中采用的软件产品与东西(如数据库、开发东西、言语等)、自个的责任、在哪些开发论坛活动过等等都是招聘者很关怀的，都能够作为自个的阅历好好表述一番的别的也是招聘单位对比垂青的。

其次，表一表英语才能也是简历中的主要构成有些。在怎么表现自个的英才能上，能够有多种方法，如经过哪级考之外，翻译过啥文章，或许常看的英文材料网站，对比印象深入的文章等等。

还有一点，应聘者一般喜爱列出“通晓xxx、了解xxx”等内容来展示自个的才能。但要留意不要流水帐般列得太多，有两三条，并与其阅历结合起来验证一下就很不错了。

程序员简历模板篇3

个人信息:

姓名：xxx

性别：x手机号：xxxxxxxxxxx年龄：xx

邮箱：xxxxx@xx.com

求职意向：程序员

到岗时间：一个月内

工作性质：全职

希望行业：it

目标地点：北京

期望薪水：一周以内全职it服务(系统/数据/维护)计算机软件开发互联网/电子商务北京15000元/月

目标职能：软件工程师

工作经历：20xx/08--20xx/7:北京北斗兴业信息技术有限公司| .net软件工程师

行业类别：计算机软件|企业性质：民营|规模：51-200人|职位月薪：12000元

工作描述：主要从事.net开发，参与项目中的需求分析、数据库设计、项目开发、对自己负责模块进行需求分析和解决方案的提供等工作。

项目经验：20xx/03 --20xx/07:中科软内部文件管理系统

开发工具：

相关技术：

项目描述：visual studio 20xx、sql server 20xx、svn mvc+三层架构+依赖注入、uploadly等本系统是为公司编写的内部平台系统，为解决用户文件的存储、访问、备份、共享等文件管理功能而设计的，随着科技的发展和个人文档的不断增大，文档易丢失等，所以编写了这个系统。

涉及技术：前台框架采用asp.net mvc4.0+三层+code frist外观模式，后台框架采用asp.netmvc4.0+ef+easyui前后台搜索用到lucene.net进行搜索前台论坛帮助采用了memcached进行静态页等。本系统包括：部门管理、文件管理、系统设置、用户管理、登录记录等模块。另包括权限管理模块用于系统的用户、角色和相关权限。

自我评价：

四年的开发经验，扎实的c#功底，能独立完成中小型项目开发，有良好的编程习惯。有较强的团队合作精神。善于总结开发经验，热爱编程工作，并具有良好的自学能力，适应能力，做事积极性高。主要技术领域涉及asp.net，mvc，winform，wcf，webservice，wpf，ajax等。熟练掌握并且运用sql server数据库，并掌握oracle等数据库的基本操作。

专业技能：

熟练面向对象,oop/aop编程思想，熟练运用ado.net技术，orm技术对数据进行操作，熟练orm的ef,ibatis,hibernate，mongodb进行数据访问。

熟练使用存储过程、触发器、索引、t-sql编程、nunit单元测试

熟练使用wpf,sharepoint、 extnet

熟练使用visual studio 2020xx、sql 20xx/2008 r2、tfs、svn、power designer

熟练使用富客户端ajax、json、linqtoxml、javascript、jquery、html+div+css、miniui、easyui、extjs熟练使用webservice、 wcf等面向服务的分布式开发技术

熟练使用entityframework、nhibernet和ninject

熟练使用asp.net、ado.net、mvc、mvp、三层、winform、.net framework技术

熟练使用mvvm模式,抽象工厂，单例模式，适配器模式，策略模式，观察者模式等设计模式。

熟练运用到的框架有orm+依赖注入框架(iniject)+反射，mvc三层架构+wcf面向服务架构等

责任描述：

文档管理模块主要包括上传使用uploadly来实现上传和续传、下载使用md5加密、在线浏览、使用索引来进行高级搜索、新建文件夹等功能。系统设置主要是对用户权限的一些管理。系统管理中的权限管理(rbac)，权限是通过过滤器赋予一个角色权限，角色与权限关联，添加用户时使用复选框使其选择角色，让用户与角色关联，一个用户可以具有多个角色，然后这个用户就会有相应的权限。

程序员简历模板篇4

程序员简历最重要的三个模块

在一份程序员简历中，除了个人基本信息外，企业最想知道的就是你简历上最核心的三个模块：

1.专业技能

各行各业都有自己特有的专业技能，例如，厨师讲究的是刀工，配菜能力，炒菜技巧与装盘；中医师讲究的是望闻问切，对症下药。那程序员，也就是软件工程师，他们需要的是什么专业技能呢？

根据对网上各个企业招聘软件工程师的岗位职责分析，大致可以分为

1.拥有规划化，标准化的编码能力，精通一门编程语言，例如java，c/c++等等，同时熟练使用该语言的相关技术和框架。

2.认识和熟练运用数据库的能力，例如mysql，oracle等等等等

3.较强的动手能力和解决实际问题的能力

4.持续的学习能力，掌握最新的it实用技术

5.较强的英语阅读和写作能力

以最简洁的文字写出你所掌握的专业技能，让面试官一目了然。

2.工作经历

拥有一个好的工作经历，对于一个程序员来说，是吸引面试官，跟企业薪资谈判时一个重要的筹码。而且从行业角度来看，资深的程序员，更受企业的喜爱，开发这一行，不止需要技术，更需要的是经验。一个不常见的bug，老程序员几分钟搞定，新手可能要调试上几个小时甚至几天。这个就是企业对相关工作经历的重视原因。

在21世纪的今天，互联网行业竞争激烈，对于好的技术人员求才若渴，对于互相竞争企业的程序员，更是猎头的最直接目标。就好比腾讯的程序员与奇虎360的程序员，都是对方人事想互挖墙脚的对象。

3.项目经验

一份好的程序员简历，项目经验在里面，占有举足轻重的地位。你会什么编程语言，会什么数据库，什么框架，但是你没用过，那一切都是理论。只有你用过的技术，也就是项目开发中用过的技术，那才是你真正实践过的技术，是你真正吸引项目经理眼光的地方。

在项目经理眼中，什么学历，什么工作经历，都是第二筛选的条件，第一筛选的标准就是项目经验。项目经验，就是你个人价值的体现。你简历上项目的开发性质，开发周期，功能模块多少，项目经历可以估算出这个项目的价值。而你负责的模块大小多少，使用技术，加上你对该项目的理解，又可以体现出你在这个项目的开发团队中的地位跟技术水平，进而对你的薪资水平定下一个可调动的区间。

所以，项目经验是一份程序员简历中核心中的核心，必不可少的攻坚利器。

简历应该避免的几个点：

1.内容空洞，尽扯废话

有些学员喜欢在自我评价中写自己做事认真，吃苦耐闹，沟通能力强......等等等等，从一个面试官的角度出发，你这个人可能有点浮夸，但是，如果加入一些你组织的活动，取得的成绩，和工作的经验思考，拿事实和数据体现你的能力，这样你的简历更有信服力。

2.写得像散文，声情并茂，末尾还喊口号，“我一定行的，选择我不会让你失望”

如果你这样写的话，那你就迷失了企业对你求职的这个岗位的核心要求了，人家招聘的是技术岗位，需求的是你的技术，而不是你的文采，他们招聘的不是编辑类的岗位。而且文字太多，hr没有时间帮你去找重点。简简单单的几句话抓住重点，更能体现你的干练，你对需求的精准理解。

3.页数太多，鸡毛蒜皮的经历都写上去，附件太大，标题乱取，hr根本不会去下载。

一份程序员简历，两页足以，一页项目经验，一页其他信息，让面试官可以在两分钟内读完。无论你是邮件投递过去的word简历还是网投的简历，文件的命名最好是以“求职岗位_姓名”的格式命名，给人一种明确的目的性。程序员不是艺术家，是一种最实在的职业，展示给企业的是他自身所拥有的最核心的技术，他的相关工作经历。

4.故意标新立异。

有的学员喜欢使用浮夸的排版，过多的色彩，图形，加粗，下划线，不常见的字体，搞得像拼图一样，让hr们头晕眼花。或者有些学员喜欢用自制的网页或者其他比较生僻的格式文件编辑简历。一份简历，第一个筛选的企业员工是hr，hr对于技术的理解几乎可以忽略不计，太复杂的简历他们也理解不了其中的优秀之处，简简单单的一份word文档，才是hr最需要的东西。从hr角度的出发，一份版本的word格式的白底黑字简历，是兼容性最好的格式简历。

简历，就是要简洁。用豪气一点的说法就是，简历，就是让hr一眼就知道你是谁，你能干啥，你干过啥牛逼事，知道不！

程序员简历模板篇5

我叫xxx，今年xx岁，毕业于xxxx信息工程大学计算机科学与技术专业，拥有扎实的corejava基础，良好的编程风格;熟悉jsp+servlet+javabean模式的web开发;熟悉struts，hibernate，spring等开源框架，了解ejb;熟悉tomcat，jboss服务器等，熟悉基于linux及unix环境下的软件开发。

在校期间有多次社会实践经历，曾参与过学院网上虚拟实验室开发的需求分析，大学期间多次担任多课程的课代表。虽然实际工作经验不是很足，但军校四年培养了我充分的自信心和敬业精神以及扎实的学科基础知识和较强的专业技能，四年军校生活中，我严格要求自己，自觉、遵纪、守时。本人坦诚且有责任心，有独立进取的品性，勤于动手、善于动脑，适应新环境能力很强。能在最短时间内完成从学生到职业工作人员的转型，尽自己的努力融入新的工作生活。

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